创建“银龄灯塔”党建品牌 打造养老服务新高地

　　本网讯（通讯员 曾玲峡）宜昌市社会福利院时刻树牢“党建固本强基，文化培根铸魂”的工作理念，守正创新，踔厉奋发，全力构建符合新时代特征、具有宜昌特色和养老事业特点的“银龄灯塔”党建服务品牌，通过搭建“345”品牌创建体系，持续扩大党建工作的引领力，努力把党建优势转化为推动养老服务事业高质量发展的新引擎。

　　打造“三型”支部，夯实党建基础。打造学习型党支部。定期召开业务培训会、利用新媒体平台打造“微课堂”、外出学习考察，转变养老服务理念、创新养老服务模式，为全院高质量发展提供人才保障和智力支持。打造廉洁型党支部。通过开展诵读屈原廉洁诗词、党员拒绝酒驾醉驾承诺、创作廉政微视频、党员干部自编自导自演情景剧、家属助廉等系列活动，深化“清廉福园”建设，进一步夯实全面从严治党主体责任，筑牢党风廉政建设防线。打造服务型党支部。坚持以“为了老人的最大利益”为使命，实施“机构社区融合发展，医疗养老双轮驱动”发展战略，持续提升标准化服务水平，开展“一对一”结对帮扶高龄失能老人和特殊困难群众，用心用情用力为民办实事，提升院内适老化设施设备水平，服务对象幸福感、获得感、安全感持续提升。

　　推进“四心”工程，建强基层堡垒。以“追梦之心”提升动力。把岗位职责和党员公开承诺活动深度融合，引领党员结合实际，作出岗位承诺,发挥党员先锋模范作用，共同推动全院高质量发展。以“青春之心”激发活力。积极探索“一带一”党建引领业务创优，通过组织一名党员带动一名青年团员，充分激发青年职工的积极性与创造力。以“敬业之心”增强能力。为激励职工奋发进取，开展养老护理技能、厨艺技能、维修技能等劳动竞赛活动，营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，促进全院发展和提升党建工作水平相向而行。以“关爱之心”凝聚合力。组织慰问困难职工和困难党员，组织职工体检，开展劳模职工疗休养和四季游活动，建立母婴室、职工子女爱心托管班等，向职工传递大家庭的温暖。

　　搭建“五大”平台，立足岗位建功。基于灯塔“指引千帆夜竞航”的寓意特性及灯塔本身所具备的以艰苦为荣的创业精神，热爱本职的敬业精神和无私无畏的奉献精神，“银龄灯塔”根据养老事业各项服务保障工作，搭建标准创制、人才培养、服务创新、社工服务、志愿服务5大平台。每个平台以党员干部为引领、专技骨干为支撑，充分发挥党员先锋模范作用，引领灯塔所有成员开展各项工作。5大平台，摆开架势、比学赶超，充分带动全院干部职工建功立业。

　　踔厉奋发谱新篇，笃行不怠向未来。下一步，市社会福利院将以打造“银龄灯塔”党建服务品牌为契机,坚持将党建工作融入业务工作各个环节，深入开展“党建引领创典范，强产兴城勇担当”大讨论，激励党员干部担当作为，迭代思维本领，以“顶格标准、满格状态、真格举措”在建设长江大保护典范城市、打造世界级宜昌中作出福园新贡献。（宜昌市社会福利院）